หน้าแรก
คอมมูนิตี้
ห้อง
แท็ก
คลับ
ห้อง
แก้ไขปักหมุด
ดูทั้งหมด
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
แท็ก
แก้ไขปักหมุด
ดูเพิ่มเติม
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
{room_name}
{name}
{description}
กิจกรรม
แลกพอยต์
อื่นๆ
ตั้งกระทู้
เข้าสู่ระบบ / สมัครสมาชิก
เว็บไซต์ในเครือ
Bloggang
Pantown
PantipMarket
Maggang
ติดตามพันทิป
ดาวน์โหลดได้แล้ววันนี้
เกี่ยวกับเรา
กฎ กติกา และมารยาท
คำแนะนำการโพสต์แสดงความเห็น
นโยบายเกี่ยวกับข้อมูลส่วนบุคคล
สิทธิ์การใช้งานของสมาชิก
ติดต่อทีมงาน Pantip
ติดต่อลงโฆษณา
ร่วมงานกับ Pantip
Download App Pantip
Pantip Certified Developer
คิดยังไง กับคนที่ชอบพูดว่าจะลาออก
กระทู้คำถาม
มนุษย์เงินเดือน
ปัญหาชีวิต
เพื่อนร่วมงาน
สภาพแวดล้อมในการทำงาน (Work Environment)
พนักงานประจำ
คิดยังไง กับคนที่ชอบพูดว่าจะ
ลาออก
แต่ไม่ออก
จนเราเปลี่ยนงานไปหลายที่แล้ว เขาก็ยังไม่ออก
แต่ก็มาบ่นให้ฟังประจำว่าอยาก
ลาออก
ไม่ดีอย่างโน้น อย่างนี้
และบอกว่าสาเหตุที่ยังไม่ออกเพราะหางานใหม่ไม่ได้ แต่ก็ไม่เห็นเคยไปสมัคร
อีกทีล่าสุดบอดว่าถ้าได้โบนัสแล้วค่อยออกครับ แต่เขาก็บอกจะออกตั้งแต่ปีที่แล้วนะครับ
คำตอบที่ได้รับเลือกจากเจ้าของกระทู้
ความคิดเห็นที่ 34
คนที่บ่นลาออกนี่เห็นอยู่จนเกษียณอายุหรือ บริษัทเจ๊งตลอดเลยนะครับ แบบว่าบ่นไปงั้น ขอให้ได้บ่น แต่งานก็เสร็จนะ
ส่วนคนที่จะออกจริงๆ คือ อยู่ก็ยื่นใบลาออกแล้วก็ไปเลยเงียบๆ ไม่บ่นหรอก
สุดยอดความคิดเห็น
ความคิดเห็นที่ 7
เรื่องของเขาครับ ให้เขารับผิดชอบ ให้เขาตัดสินใจ ใช้ชีวิตของเขาไป
หากไม่ได้ทำอะไรให้เราเดือดร้อน ถ้าเรารู้สึกไม่สบายใจกับการกระทำของเขา ก็ปล่อยเขาไป เฉยๆ ทางใครทางมันครับ
▼
กำลังโหลดข้อมูล...
▼
แสดงความคิดเห็น
กระทู้ที่คุณอาจสนใจ
ช่วงทดลองงานลาออกได้มั้ย
พอดีเมื่อวานไปทดลองงาน .พอเลิกงานเราแจ้งสละสิทธิ์ เพราะเราไม่สะดวกทำot รู้สึกเกรงใจเพื่อนร่วมงาน เราเลยตัดสินใจลาออกเลย แบบนี้เราจะมีโทษหรืออะไรมั้ยค่ะ สัญญาจ้างงานเราเซ็น ค่ะ ช่วงทดลองงาน119วัน เราตั
สมาชิกหมายเลข 8071766
ถ้าต้องให้คนออกหนึ่งคน ควรให้คนแบบไหนออกไปดี
ได้ฟังวิทยุ เจอทั้งบริษัทปรับโครงสร้างใหม่ โยกย้ายพนักงาน ไปใน แผนกที่ไม่ถนัด บลาๆ สะดุดกับสาย สายหนึ่ง เห็นมีคนบอกบริษัทให้เอาคนออกหนึ่งคน . เลยอยากมาชวนคิดว่า ถ้าต้องเลือกคน คนนึงออกจากบริษัท เราจะเ
เด็กกรุ้มกริ่ม
โบนัสคิดยังไง
สมมุติ 1ปีได้1 เดือน คนอยู่ 10ปีก็ไม่น่าได่ 10 เดือนมั้ยครับ?
BRZ
เหตุการณ์คำพูดของเพื่อร่วมงานในอาชีพหรืองานที่ทำอยู่ ควรตอบอย่างไร
เมื่อเจอคำพูด ถ้ารู้ว่างานนี้มันเอาเปรียบ จะทำเพื่ออะไร ทำไมไม่ลาออก จะมาบ่นเพื่ออะไร ควรตอบไปว่าอย่างไร . . แก้ไขเพิ่มเติม ไม่ใช่เราที่บ่นนะคะ และเราไม่ได้จะเข้าไ
สมาชิกหมายเลข 8443360
ควรจัดการความรู้สึกตัวเองกับสังคมในโรงงาน Toxic ยังไง
สวัสดีครับผมขอใช้นามสมมุติว่า Z ผมอายุ25ปี ผมทำงานที่บริษัทแห่งนี้มาได้2ปีแล้วครับ ผมต้องบอกก่อนว่าผมทำงานที่นี้เป็นที่แรกตั้งแต่เรียนจบมา ผมเป็นพนักงานประจำที่ผ่านโปรปรับบรรจุเป็นพนักงานไวที่สุดแค่45
สมาชิกหมายเลข 9074396
Manager ไม่คุยด้วย
ปกติเวลางานเราประจำคือ 8.00-17.00 น. จันทร์-ศุกร์ค่ะ แต่เมื่อวาน (วันพุธ) เมเนเจอร์โทรมาแจ้งว่าจะมีออกบูธวันเสาร์ที่จะถึงนี้ (เป็นการออกบูธของอีกสาขา ซึ่งไม่มีการแจ้งล่วงหน้ามาก่อนว่าต้องไปค่ะ) เราได้
สมาชิกหมายเลข 1336177
งานที่ไม่บาลานซ์กับชีวิตโดนบีบโดนด้อยค่า
สวัสดีเพื่อนๆพี่ๆน้องๆ พันทิป นี่เป็นกระทู้แรกของเรา เราอยากจะมาปรึกษาปัญหาชีวิตกับงาน ที่ไม่รู้ว่าใครจะเจอเหมือนเราไหม เราอายุ 27 ทำงานอยู่โรงแรมหนึ่งย่านทองหล่อ งานที่เราทำเป็นงานครัว ปกติทำงาน 9 ชั
สมาชิกหมายเลข 9073003
เริ่มทำงานครั้งแรกแล้วรู้สึกท้อใจ ขอคำแนะนำหน่อยค่ะ
อยากมาขอกำลังใจค่ะ ทำงานมา 2 วัน จริงมันไม่ได้เหนื่อยมาก เพราะมาใหม่ ยังไม่ได้ทำหน้าที่หลัก มาช่วยงานรวมๆ คนที่ทำงานไม่เยอะ แต่งานหลากหลาย มีกลับดึกทำเสาร์อาบ้าง แต่ได้เงินเพิ่ม พี่ๆที่ทำงานส่วนใหญ่โต
สมาชิกหมายเลข 4230423
คิดว่าคนเกษียณก่อนกำหนด กับคนที่ทำงานไปเรื่อยๆ ใครจะสุขภาพดีกว่ากัน
คนที่เกษียณก่อนกำหนดจะมีเวลาดูแลสุขภาพ เลือกอาหารการกินเพื่อสุขภาพ มีเวลาพักผ่อน ออกกำลังกาย ไม่เครียด น่าจะสุขภาพดีกว่าคนที่ทำงานไปเรื่อยๆ ใช่ไหมคะ แต่ขณะเดียวกันคนที่เกษียณก่อนกำหนดก็มักจะไม่ค่อยมีส
สมาชิกหมายเลข 8833245
ทำงานที่ pptv ตำแหน่ง เจ้าหน้าที่สนับสนุนด้านเทคนิค (Technical Support Officer)
อยากสอบถามครับ คือบริษัท pptv ตำแหน่ง เจ้าหน้าที่สนับสนุนด้านเทคนิค (Technical Support Officer) ทำอะไรบ้างครับ แล้วเงินดีไหมครับ
สมาชิกหมายเลข 7961548
อ่านกระทู้อื่นที่พูดคุยเกี่ยวกับ
มนุษย์เงินเดือน
ปัญหาชีวิต
เพื่อนร่วมงาน
สภาพแวดล้อมในการทำงาน (Work Environment)
พนักงานประจำ
บนสุด
ล่างสุด
อ่านเฉพาะข้อความเจ้าของกระทู้
หน้า:
หน้า
จาก
แชร์ : 2.0 พัน
โปรดศึกษาและยอมรับนโยบายข้อมูลส่วนบุคคลก่อนเริ่มใช้งาน
อ่านเพิ่มเติมได้ที่นี่
ยอมรับ
คิดยังไง กับคนที่ชอบพูดว่าจะลาออก
จนเราเปลี่ยนงานไปหลายที่แล้ว เขาก็ยังไม่ออก
แต่ก็มาบ่นให้ฟังประจำว่าอยากลาออก ไม่ดีอย่างโน้น อย่างนี้
และบอกว่าสาเหตุที่ยังไม่ออกเพราะหางานใหม่ไม่ได้ แต่ก็ไม่เห็นเคยไปสมัคร
อีกทีล่าสุดบอดว่าถ้าได้โบนัสแล้วค่อยออกครับ แต่เขาก็บอกจะออกตั้งแต่ปีที่แล้วนะครับ